5月13日至15日，省总工会党组成员、副主席苗勇一行赴甘孜州就“雪域高原职工之家”建设、职工队伍稳定排查化解和脱贫攻坚对口帮扶工作开展了深入调研。甘孜州总工会党组成员、副主席李斌，炉霍县委常委、县总工会主席李红芳等陪同调研。

调研组先后实地查看了康定市扎西寺管委会工会、炉霍县寿灵寺管委会工会推进落实“雪域高原职工之家”建设情况。苗勇对“雪域高原职工之家”建设的组织实施、工作进展和取得的显著成效给予了充分肯定，并提出了四点要求。一是加强组织领导。充分认识开展“雪域高原职工之家”建设活动的重要性和必要性，密切与各级统战和民族宗教部门的协同协作，加大藏区寺庙管委会工会组建力度，最大限度地把藏区寺庙管委会干部职工组织到工会中来，充分发挥工会组织在促进我省藏区经济社会发展和长治久安中的独特优势和重要作用。二是不断提升完善。坚持“因地制宜、需求导向、彰显特色、注重实效”的原则，积极创新方法措施、丰富建家内容，进一步增强“雪域高原职工之家”的功能性、服务性和实用性，积极为广大干部职工办实事、做好事、解难事，提升广大干部职工对工会组织和工会工作的获得感、幸福感和归属感。三是强化示范带动。深入总结成功做法，形成“可学习、可复制、可借鉴”的典型经验，推动“雪域高原职工之家”建设全面推进、有序落实、更富成效。四是注重规范运行。严格执行落实工会财务管理制度、工会资产监督管理制度等有关规定，管好用好“雪域高原职工之家”专项资金，切实做到专款专用、使用有度、管理有序，确保专项资金使用管理效益。

调研期间，苗勇一行还先后前往甘孜州强盛物业管理有限责任公司、炉霍林业局、四川泸定山盛水泥有限公司开展了职工队伍稳定排查化解工作。苗勇详细听取了州、县（市）和相关企业的情况汇报，并就有关涉稳隐患进行了充分研究和讨论，对职工队伍稳定风险排查化解提出了明确要求。苗勇强调，维护职工队伍稳定和工会组织的团结统一是党赋予工会组织的重要职责，是工会参与社会治理、维护国家政治安全和社会稳定、发挥党联系职工桥梁纽带作用的重要使命。各级工会要高度重视此项工作、主动作为，坚决把职工队伍稳定风险解决在基层、化解在萌芽状态，实现维权与维稳的有机统一。一要织密一张网。基层工会是离职工群众最近的工会组织，是工会工作落实落地的关键。要着力加强基层工会组织建设，扎牢织密植根职工、贴近职工、心系职工的基层工会组织网络，使基层工会既要建起来、还要转起来、更要活起来，切实担负起维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，发挥发现预警、防范化解职工队伍稳定风险的源头性、先导性作用，当好职工队伍稳定风险的第一知情人、第一发现人、第一报告人。二要突出主抓手。坚持健全完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，牢牢牵住集体协商这一维护职工合法权益的“牛鼻子”，引导职工群众以理性有序的方式表达意愿诉求，依法有效维护职工的民主政治权利和劳动经济权益，促进职工队伍稳定风险尽早发现、妥善处置、及时化解。三要注重聚合力。要充分发挥各级协调劳动关系三方机制的平台作用，及时准确向党委政府及有关职能部门反映实际情况、提出工会主张、争得各方支持，凝聚防范化解职工队伍稳定风险的工作合力。

调研期间，苗勇副主席一行深入炉霍县雅德乡交纳村调研脱贫攻坚对口帮扶工作，先后实地查看了雅德乡政府职工之家建设运行情况和雅德乡交纳村、旦都乡加斗村脱贫攻坚工作进展情况，看望驻村干部，详细听取了驻村干部工作汇报。苗勇指出，驻村干部“条件艰苦、工作辛苦、生活清苦”，但大家勇于担当、善作善成，取得了优异成绩，得到了干部群众的高度认可，下一步要再接再厉、不骄不躁、不畏艰难，坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗。苗勇强调，驻村干部要进一步克服困难、担当作为，坚持扶贫与扶志、扶智相结合，突出抓好贫困群众思想引导、产业扶贫项目建设、扶贫资金使用管理、乡风文明治理等重点工作，做实做强“最美藏家庭院”建设，切实巩固提升脱贫攻坚对口帮扶成果成效，高质量完成脱贫摘帽任务，争当州、县脱贫攻坚排头兵。苗勇副主席一行还入户走访慰问了雅德乡交纳村建档立卡贫困户，勉励贫困户在当地党委、政府的支持帮助下，鼓足信心、自力更生，通过辛勤劳动实现脱贫致富，并代表省教科文卫工会向雅德乡幼儿园捐赠了“教职工之家”建设补助资金5万元。